工程管理招聘简章及免费下载PDF链接揭秘

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人逝花空 2025-02-03 产品中心 3622 次浏览 0个评论
招聘工程管理职位,简章以PDF格式免费下载。该职位旨在寻找具备工程管理能力和专业技能的人才,涵盖工程规划、施工、质量控制、团队协作等多方面职责。候选人需具备良好的沟通能力、问题解决能力和团队协作精神。此次招聘提供详实的职位描述和要求,以及公司背景和福利待遇。有意者请免费下载简章,了解更多详情并申请相关职位。

本文目录导读:

  1. 公司简介
  2. 招聘背景
  3. 招聘岗位及要求

公司简介

我们是一家专注于工程管理和建筑行业的领先企业,致力于在全国范围内提供高质量的工程管理服务,我们的团队由经验丰富的专业人士组成,拥有深厚的行业背景和专业知识,我们坚信,通过持续的创新和改进,我们可以为客户提供卓越的服务,并在工程管理和建筑行业树立新的标杆。

招聘背景

随着业务的快速发展和项目的不断扩张,我们需要招聘更多的工程管理专业人才来加强我们的团队,我们寻找的人才应具备强烈的责任心和敬业精神,能够在高压环境下保持冷静,具备出色的组织和协调能力,我们相信,通过我们的培训和指导,这些人才将能够在我们的团队中发挥最大的潜力,共同推动公司的发展。

招聘岗位及要求

1、工程管理项目经理

职责:

负责项目计划、组织、协调、控制和监督,确保项目按时按质完成;

负责与客户沟通,了解需求并协调资源以满足客户需求;

负责项目风险管理,制定应对策略并监控实施效果;

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参与项目预算和成本控制,确保项目经济效益。

要求:

本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先;

3-5年及以上工程管理相关工作经验;

熟悉工程管理相关软件;

具有良好的沟通和协调能力,具备较强的责任心和敬业精神。

2、工程监理

职责:

负责施工现场的日常管理和协调工作;

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负责监督施工进度、质量和安全;

负责与施工单位、供应商和其他相关方沟通协调;

参与项目计划和预算编制。

要求:

本科及以上学历,土木工程、工程管理等相关专业优先;

1-3年及以上施工现场管理或工程监理相关工作经验;

熟悉施工现场工作流程和规范;

具有良好的沟通和协调能力,具备较强的责任心和敬业精神。

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