招聘广告摘要：我们正在寻找卓越的培训讲师，共同创造辉煌的未来！我们寻求具有激情、专业技能和丰富教学经验的讲师，能够激发学习者的兴趣和动力，提升他们的知识和能力。该职位将提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的发展机会。我们期待您加入我们的团队，共同致力于提供高质量的教育培训，助力个人和企业的成长进步。

本文目录导读：

1. 公司简介
2. 岗位描述
3. 任职要求
4. 优先条件
5. 福利待遇
6. 应聘流程
7. 联系方式

公司简介

我们是一家致力于提升员工职业技能、提高组织绩效的知名企业，我们始终相信，优秀的培训讲师是提升员工能力、推动企业发展的关键因素之一，我们正在寻找具有激情、才华和专业知识的培训讲师，共同创造更加辉煌的未来。

岗位描述

招聘培训讲师，负责公司内部及外部培训课程的设计、开发与授课，具体职责如下：

1、根据市场需求和公司战略，设计培训课程并制定相应的培训计划；

2、开发培训课程内容和教材，确保课程质量；

3、授课并引导学员参与互动，确保学员掌握所学内容；

4、对培训效果进行评估，并根据反馈进行课程优化；

5、与公司内部各部门及外部合作伙伴建立良好的合作关系，共同推动培训事业的发展。

任职要求

1、本科以上学历，至少3年以上培训或相关领域从业经验；

2、热爱培训工作，具有强烈的责任心和使命感；

3、具备扎实的专业知识，良好的沟通能力和团队协作能力；

4、具备独立开发课程的能力，能够熟练使用现代培训工具和技术；

5、优秀的演讲能力和互动能力，能够激发学员的学习兴趣和动力；

6、具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应公司发展和市场需求的变化。

优先条件

1、有知名企业或大型公司培训经验者；

2、持有相关职业培训师证书或资质；

3、有成功开发并推广培训课程案例者；

4、具备良好的英语听说读写能力。

福利待遇

1、提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的奖金制度；

2、提供完善的职业发展机会和培训资源，助力个人成长；

3、享有五险一金、带薪年假、节日福利等完善的社会保障制度；

4、提供良好的工作环境和氛围，注重员工的身心健康；

5、有机会参与国内外各类培训和交流活动，拓展视野。

应聘流程

1、提交简历：请将个人简历发送至招聘邮箱（请附上近期照片）；

2、初步筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者进行面试；

3、面试环节：面试包括笔试、实际操作和面试三个部分，以评估应聘者的综合素质和能力；

4、录用通知：经过综合评估后，我们将向录用者发送正式的录用通知。

联系方式

招聘邮箱：【请在此处插入招聘邮箱地址】 电话：【请在此处插入联系电话】 地址：【请在此处插入公司地址】 联系人：【请在此处插入联系人姓名】 邮编：【请在此处插入邮编】 传真：【如有传真号码可在此处填写】 网址：【请在此处插入公司网址】（可选） 我们期待您的加入，共同为提升员工能力、推动企业发展而努力！如果您对这个岗位感兴趣，请尽快提交您的简历，我们期待与您共同成长，让我们携手共创辉煌的未来！