必趣医疗正在招聘优秀人才，共同致力于创造健康未来。我们致力于提供高质量的医疗服务，为患者带来更好的健康体验。我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动医疗事业的发展，为构建更加完善的医疗卫生体系贡献力量。加入我们，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 公司概况
2. 招聘岗位及需求
3. 公司待遇与发展空间
4. 招聘流程
5. 结束语
6. 联系方式

随着医疗技术的不断进步和人们对健康需求的日益增长，必趣医疗一直致力于提供高质量的医疗服务，为了更好地满足社会对于医疗健康领域的人才需求，必趣医疗决定开展新一轮的招聘活动，诚邀有志之士加入我们的团队，共同开创健康美好的未来。

公司概况

必趣医疗作为业内领先的医疗服务提供商，始终坚持以创新、专业、服务为核心价值观，公司凭借先进的医疗技术和严谨的医疗管理，赢得了广大患者和社会的信赖，目前，必趣医疗在全国范围内设有多个分支机构，为更多患者提供优质的医疗服务。

招聘岗位及需求

1、临床医生

岗位要求：

（1）具备临床医学相关专业背景，本科及以上学历；

（2）具备执业医师资格证书，并有一定临床工作经验；

（3）熟练掌握临床诊断、治疗及预防医学知识；

（4）具备良好的沟通能力和团队协作精神。

工作职责：

（1）负责患者的诊疗工作，制定治疗方案；

（2）严格执行医疗规范，确保医疗质量和安全；

（3）参与临床研究，提高诊疗水平。

2、护士

岗位要求：

（1）具备护理学专业背景，大专及以上学历；

（2）具备护士执业资格证书，有一定护理工作经验；

（3）熟练掌握护理技能，具备良好的沟通能力和服务意识。

工作职责：

（1）负责患者的日常护理工作；

（2）协助医生进行诊疗工作，执行医嘱；

（3）关注患者心理需求，提供心理疏导和健康教育。

3、医药研发工程师

岗位要求：

（1）具备生物科学、药学等相关专业背景，硕士及以上学历；

（2）熟悉药物研发流程，具备一定的实验设计、数据分析和文献查阅能力；

（3）具备良好的团队协作精神和创新意识。

工作职责：

（1）参与新药研发项目，进行实验研究；

（2）负责药物研发相关数据的收集、分析和整理；

（3）参与药物申请文件的撰写和审核。

4、市场营销人员

岗位要求：

（1）具备市场营销、医学等相关专业背景，本科及以上学历；

（2）具备良好的沟通、谈判和团队协作能力；

（3）具备一定的市场分析和策划能力。

工作职责：

（1）负责医疗产品的市场推广和销售工作；

（2）进行市场调研，分析市场需求和竞争态势；

（3）制定销售策略，拓展销售渠道。

公司待遇与发展空间

必趣医疗为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据员工的工作表现和业绩提供相应的晋升机会，公司重视员工的培训和发展，为员工提供丰富的职业发展资源和机会，在必趣医疗，员工不仅可以获得专业技能的提升，还可以拓展人际关系，实现个人价值。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱；

2、简历筛选：人力资源部将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试包括初试和复试，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力；

4、录用：根据面试结果，确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

结束语

必趣医疗诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为创造健康美好的未来努力，我们相信，每一位加入必趣医疗的员工都是公司发展的重要力量，让我们携手共进，为实现医疗健康事业的进步做出更大的贡献，期待您的加入！

联系方式

如有意应聘，请将个人简历发送至招聘邮箱：[[email protected]](mailto:[email protected])，如需了解更多关于必趣医疗的招聘信息和动态，请访问公司官网：[www.biqumedical.com](http://www.biqumedical.com)。