招聘质量管理职位卓越领导者,致力于共建卓越品质。我们寻找具有丰富管理经验和专业技能的人才,能够推动公司质量管理的持续改进和创新。应聘者需具备出色的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能够制定并执行严格的质量管理标准,确保产品和服务质量达到行业领先水平。加入我们,共同追求卓越,共创辉煌。
本文目录导读:
随着市场竞争的日益激烈,企业对质量管理的要求越来越高,我们深知,优秀的质量管理团队是企业持续发展的核心力量,我们诚挚邀请有志之士加入我们的质量管理团队,共同打造卓越品质,实现企业的长远发展。
公司背景
我们是一家拥有多年历史的企业,致力于为客户提供优质的产品和服务,我们始终坚持以质量为核心,追求卓越,不断创新,目前,公司规模不断扩大,业务遍及全球,为了进一步提高质量管理水平,我们急需招聘质量管理职位人才。
招聘职位及职责
1、质量管理经理
职责:
(1)负责制定和执行质量管理体系,确保公司产品和服务质量符合国内外相关标准和客户要求;
(2)组织质量培训和宣传,提高全体员工的质量意识和技能水平;
(3)负责质量信息的收集、分析和反馈,推动质量改进和创新;
(4)协调各部门之间的工作,确保质量管理体系的有效运行。
要求:
(1)本科及以上学历,具有5年以上质量管理经验;
(2)熟悉质量管理体系标准和工具,如ISO9001等;
(3)具备良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神;
(4)具备较强的分析问题和解决问题的能力。
2、质量工程师
职责:
(1)负责产品生产过程的质量控制,确保产品质量符合标准和客户要求;
(2)负责质量数据的收集、分析和报告,提出改进建议;
(3)协助质量管理经理开展质量培训和宣传工作;
(4)参与新产品的开发和改进工作,协助解决生产过程中的质量问题。
要求:
(1)本科及以上学历,具有3年以上质量管理经验;
(2)熟悉常用的质量工具和方法,如QC七大手法等;
(3)具备较强的现场管理和问题解决能力;
(4)具备良好的团队协作精神和沟通能力。
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